公司强制收取员工服装费不合法。依据《劳动法》，用人单位应提供工作服等劳保用品，费用应由用人单位承担。强制收取会侵犯员工权益，影响员工工作积极性和企业声誉。
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公司收服装费不合法。具体操作：1. 首先与用人单位沟通，要求退还强制收取的费用；2. 若沟通无果，收集相关证据，如收据、聊天记录等；3. 向当地劳动监察部门投诉，并提交证据，等待处理结果。
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对于公司强制收取员工服装费，常见处理方式为协商或投诉。可与用人单位沟通协商退还，协商无果则向劳动监察部门投诉，以维护自身合法权益。